Anna Marie Larsen – Whitten Research Fund 2025-26
Leadership, Gender, and Well-being Among Indigenous People in Brazil
Abstract: This research project aims to comparatively examine how leadership both shapes and is shaped by gender dynamics within Indigenous communities, and how these interrelated dimensions affect collective well-being. Through ethnographic fieldwork combined with a comprehensive bibliographical review, the research will explore how different social actors experience and articulate these relationships in their daily practices and social organization. Built on previous ethnographic research, the project argues that understanding Indigenous perspectives on leadership and gender requires attention to embodied knowledge and territorial practices, where community well-being emerges from specific cultural configurations rather than universal models. By centering Indigenous voices and epistemologies, this research contributes to decolonizing academic knowledge production while providing insights into alternative forms of social organization and collective welfare.
Resumen: La presente investigación se propone analizar de manera comparativa la bidireccionalidad entre el ejercicio del liderazgo y las dinámicas de género en contextos indígenas, examinando cómo esta intersección incide en el bienestar colectivo. Mediante un diseño metodológico que integra el trabajo de campo etnográfico con una exhaustiva revisión documental, el estudio indaga en las formas en que diversos actores sociales experimentan y articulan dichas categorías en su praxis cotidiana y sus estructuras de organización social. Partiendo de antecedentes etnográficos previos, la tesis central sostiene que la comprensión de las perspectivas indígenas sobre autoridad y género exige una atención rigurosa a los saberes encarnados y a las prácticas territoriales. En estos espacios, el bienestar comunitario dimana de configuraciones culturales endógenas, distanciándose de los paradigmas universales hegemónicos. Al situar las voces y las epistemologías indígenas en el centro del análisis, este trabajo busca contribuir a la descolonización de la producción de conocimiento académico, aportando, a su vez, elementos críticos sobre formas alternativas de adscripción social y bienestar común.
Resumo: Este projeto de pesquisa tem como objetivo examinar comparativamente como a liderança molda e é moldada pelas dinâmicas de gênero em comunidades indígenas, e como essas dimensões inter-relacionadas afetam o bem-estar coletivo. Por meio de um trabalho de campo etnográfico combinado a uma revisão bibliográfica abrangente, a pesquisa explorará como diferentes atores sociais vivenciam e articulam essas relações em suas práticas cotidianas e na organização social. Baseado em pesquisas etnográficas anteriores, o projeto sustenta que a compreensão das perspectivas indígenas sobre liderança e gênero requer atenção aos saberes incorporados e às práticas territoriais, onde o bem-estar comunitário emerge de configurações culturais específicas, em vez de modelos universais. Ao centralizar as vozes epistemologias
indígenas, esta pesquisa contribui para a descolonização da produção de conhecimento acadêmico, ao mesmo tempo em que oferece insights sobre formas alternativas de
organização social e bem-estar coletivo.
